Pós-graduação em Acidente do Trabalho e Doenças Profissionais
Especializar-se em Acidente do Trabalho e Doenças Profissionais é o que separa o advogado que disputa preço do que é procurado pelo nome.
- Certificado de pós lato sensu reconhecido pelo MEC
- 12 módulos · 396h de conteúdo, 100% online e no seu ritmo
- Acesso imediato e conteúdo sempre atualizado
- TCC opcional · aprovação por nota mínima de 70%
O que foi atualizado
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Sobre a pós em Acidente do Trabalho e Doenças Profissionais
Feito para a sua carreira
Advogado(a) que quer se especializar
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O que você vai estudar
Grade completa: 12 módulo(s), exibidos por inteiro. Clique para ver os temas de cada um.
Módulo 1: Acidentes do Trabalho no Brasil e o Sistema Normativo
- Tema 01 – Histórico da Proteção Legal Ao Acidente do Trabalho
- Tema 02 – Espécies de Acidente de Trabalho
- Tema 03 – Acidente Típico
- Tema 04 – Doenças Ocupacionais
- Tema 05 – Concausas
- Tema 06 – Acidente de Trajeto
- Tema 07 – Outras Hipóteses
Módulo 02: Providências do Empregador Decorrentes do Acidente do Trabalho
- Tema 01 – Comunicação do Acidente do Trabalho – CAT
- Tema 02 – Gestão dos Atestados Médicos
- Tema 03 – Enquadramento Técnico do Acidente Pelo INSS
- Tema 04 – Recurso Administrativo Contra o Enquadramento Pelo INSS
- Tema 05 – Efeitos do Benefício Previdenciário Sobre o Contrato de Trabalho
- Tema 06 – Limbo Jurídico Previdenciário e Trabalhista – I
- Tema 07 – Limbo Jurídico Previdenciário e Trabalhista – II
Módulo 03: Benefícios Previdenciários
- Tema 01 – Aposentadoria por Invalidez Acidentária
- Tema 02 – Requisitos e Valor
- Tema 03 – Cessação
- Tema 04 – Auxílio- Acidente
- Tema 05 – Requisitos e Valor
- Tema 06 – Cessação
- Tema 07 – Estabilidade
Módulo 04: Responsabilidade Civil por Acidente do Trabalho
- Tema 01 – Noções de Responsabilidade Civil
- Tema 02 – Espécies de Responsabilidade Civil
- Tema 03 – Responsabilidade Civil Subjetiva
- Tema 04 – Responsabilidade Civil Objetiva
- Tema 05 – Responsabilidade por Atos dos Empregados ou Prepostos
- Tema 06 – Responsabilidade Civil nas Terceirizações
- Tema 07 – Controvérsias
Módulo 05: Nexo Causal no Acidente do Trabalho
- Tema 01 – Causalidade nos Acidente do Trabalho
- Tema 02 – Causalidade nas Doenças Ocupacionais
- Tema 03 – Concausalidade
- Tema 04 – Excludentes do Nexo Causal – Culpa Exclusiva da Vítima
- Tema 05 – Caso Fortuito ou Força Maior
- Tema 06 – Fato de Terceiro
- Tema 07 – Adoecimentos Não Ocupacionais
Módulo 06: Culpa do Emrpegador
- Tema 01 – Culpa Como Pressuposto da Indenização
- Tema 02 – Culpa por Violação Direta do Dever Geral de Cautela
- Tema 03 – Graus de Culpa
- Tema 04 – Presunção de Culpa
- Tema 05 – Culpa Pelos Atos dos Preposto
- Tema 06 – Culpa Concorrente da Vítima
- Tema 07 – Culpa Exclusiva da Vítima
Módulo 07: Danos Decorrentes do Acidente do Trabalho e Doença Ocupacionais
- Tema 01 – Dano Pressuposto da Indenização
- Tema 02 – Dano Material
- Tema 03 – Dano Emergente
- Tema 04 – Lucros Cessantes
- Tema 05 – Pensionamento
- Tema 06 – Indenização Única
- Tema 07 – Controvérsias
Módulo 08: Dano Moral
- Tema 01 – Fundamentos do Dano Moral
- Tema 02 – Dano Extrapatrimonial
- Tema 03 – Cumulação Com o Dano Material
- Tema 04 – Critérios para Fixação – Reforma Trabalhista
- Tema 05 – Critérios para Fixação – Reforma Trabalhista e o STF
- Tema 06 – Dano Estético
- Tema 07 – Dano Existencial
Módulo 09: Indenizações nos Acidente de Trabalho Com Óbito- Ação
- Tema 01 – Legitimidade para Ação
- Tema 02 – Pensionamento do Cônjuge
- Tema 03 – Pensionamento de Filhos Menores e Maiores
- Tema 04 – Base de Cálculo da Pensão
- Tema 05 – Deduções Cabíveis
- Tema 06 – Titulares do Dano Moral
- Tema 07 – Transmissibilidade do Dano Moral
Módulo 10: Teses de Defesa de Ação de Indenização
- Tema 01 – Contestação
- Tema 02 – Prescrição
- Tema 03 – Quesitos da Perícia
- Tema 04 – Acompanhamento da Prova Pericia
- Tema 05 – Impugnação Ao Laudo Pericial
- Tema 06 – Audiencia Trabalhista e a Prova Pericial
- Tema 07 – A Definir
Módulo 11: Diagnóstico Biopsicossocial Pericia Judicial
- Tema 01 – Perícia Judicial
- Tema 02 – Transição Epidemiológica
- Tema 03 – Morbidade, Mortalidade e Funcionalidade
- Tema 04 – Familia das Classificações Internacionais da Omos
- Tema 05 – CIF – Conceito Usos e Nomenclatura
- Tema 06 – Instrumentos de Medida
- Tema 07 – Fatores Ambientais no Desempenho Humano
Módulo 12: Nexo de Causalidade Perícia Judicial
- Tema 01 – Laudo e Quesitos da Perícia Judicial
- Tema 02 – Nexo de Causalidade – Saúde Física e Saúde Mental
- Tema 03 – Classificação Em Relação Grau de Incapacidade
- Tema 04 – Classificação Em Relação Ao Tempo- Permanente ou Temporária
- Tema 05 – Produtos e Tecnologia Como Barreira Ambientais
- Tema 06 – Conclusões – I
- Tema 07 – Conclusões – II
6 ou 12 meses — você decide o ritmo
Escolha a trajetória que se alinha com sua disponibilidade e ambições. Opte pela agilidade da formação em 6 meses ou pelo reconhecimento ampliado da formação em 12 meses. Ambas projetadas para impulsionarem sua carreira.
6 meses
Ideal para atualização rápida, o curso intensivo de 6 meses fornece conhecimento essencial para impulsionar sua carreira no curto prazo.
- Acesso ao conteúdo regular da pós-graduação
- Duração de 6 meses
- Um novo módulo a cada 15 dias
12 meses
Ideal para imersão completa, o curso de 12 meses amplia sua expertise com módulos adicionais, novas habilidades e perspectivas.
- Acesso ao conteúdo regular da pós-graduação
- Duração de 12 meses
- Um novo módulo a cada 30 dias
- Advocacia Empreendedora. Módulos grátis em Visual Law, Gestão de Marketing de Escritórios, Didática, Advocacia como Negócio (em IA) e mais*
Coordenação e corpo docente
Ivani Contini Bramante
Ivani Contini Bramante, Desembargadora Federal e professora de Direito do Trabalho, é referência em Direito e Direitos Humanos.
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Patrícia Therezinha de Toledo
Possui mestrado em Direito do Trabalho pela Universidade de São Paulo (2003) e doutorado em CERTIFICADO DE ESTUDIOS AVANZADOS – Universidad…
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Eduardo Cordeiro
Eduardo Cordeiro é professor e perito judicial Educacional, renomado por sua vasta experiência em Direito e perícias.
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Erotilde Minharro
Erotilde Minharro, renomada jurista e professora brasileira, é especialista em Direito do Trabalho.
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Selma Carloto Rossini
Autora de várias obras e artigos de Lei Geral de Proteção de Dados e Compliance. Pesquisadora da USP de Lei Geral de Proteção de Dados.
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Mauro Schiavi
Juiz Titular da 19a Vara do Trabalho de São Paulo. Mestre e Doutor em Direito das Relações Sociais pela PUC/SP.
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Simone Bramante
Advogada atuante, formada pela Faculdade de Direito de São Bernardo do Campo.
Ver perfil completoMaterial e estrutura
12 módulos
Grade completa exibida por inteiro, do básico ao avançado.
336 vídeo-aulas
Aulas objetivas, 100% online, no seu ritmo.
12 e-books
Material de apoio para consulta e revisão.
Certificado MEC
Pós lato sensu em até 30 dias úteis após a conclusão.
Sem letras miúdas
Avaliações reais de alunos no Google
“Recomendo a pós-graduação em Direito e Processo do Trabalho. O Antero é didático, claro e objetivo.”
“Excelente corpo jurídico, fiz a pós-graduação social em Direito Previdenciário e posso afirmar que foi uma experiência incrível. Tive aula com os melhores nomes da área. Conteúdo didático maravilhoso.”
“Fui aluna da Pós-graduação de Direito Previdenciário e adorei. Completa, bons professores, e o suporte funciona.”
Perguntas frequentes
Preciso de diploma de graduação para me matricular?
O certificado é reconhecido pelo MEC?
Quando recebo o acesso?
O TCC é obrigatório?
Quanto tempo tenho para concluir?
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